Il Secolo XIX Ultime notizie Ultimo aggiornamento: 04/07/2009 h.14:23

Ferrovieri licenziati, via alle udienze

05 settembre 2008

Breve udienza stamani, subito aggiornata al 18 settembre, davanti al giudice del lavoro Marco Gelonesi sul ricorso del tecnico del gruppo Ferrovie dello Stato licenziato perché sorpreso a timbrare il cartellino per conto di altri sette colleghi delle Officine di manutenzione di Genova San Fruttuoso, tutti a loro volta licenziati.

Stamani durante prima udienza di comparizione delle parti i legali delle Ferrovie hanno presentato la loro memoria. Il ferroviere è stato il primo a presentare ricorso, anche per la sua situazione familiare: anche la moglie è stata licenziata dal suo datore di lavoro ed ora la famiglia si trova senza mezzi di sostentamento. Per martedì è prevista l’udienza per il ricorso contro il licenziamento presentato da altri due ferrovieri.

La Filt Cgil Liguria auspica che il rinvio al 18 settembre dell’udienza per esaminare il ricorso del ferroviere licenziato con altri sette colleghi «permetta una maggiore e più serena analisi di quanto accaduto». Inoltre il sindacato si augura che «da tale valutazione nasca la volontà di trovare una soluzione positiva, non solo per il ferroviere per il quale si è proceduto oggi, ma per tutti i lavoratori coinvolti nella vertenza, rimettendo al centro del confronto fra sindacati e Fs il rilancio produttivo dell’azienda, anche attraverso una più confacente organizzazione del lavoro».

I ferrovieri licenziati hanno già ricevuto da Trenitalia l’indennità di fine rapporto, in tempi assai più rapidi del consueto.


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Commenti inseriti 8 — pagina 1 di 2

07/09/2008 15:41 Io emigro

In realtà Nessun Dorma da Chiavari è sempre stato della stessa opinione. Inutile tentare di redimere chi non ascolta altre ragioni.

06/09/2008 17:42 Valter, roma.

Mi piacerebbe ricordare ai commentatori che mi hanno preceduto, che sarebbe il caso si informassero sul motivo che ha portato al licenziamento prima di lasciare commenti ipocriti come quelli che ho letto.
La mia azienda, le FFSS 15 anni fa avevano 220.000 dipendenti e 750 dirigenti, ora ha 87.000 dipendenti e 2000 dirigenti, fatevi i conti e trovate voi la soluzione.
Grazie e scusate

06/09/2008 12:28 CLAUDIO

NESSUN DORMA
Non ho capito se l'amico a firma "nessun dorma" fa un invito a non appisolarsi tranne lui, oppure vuole essere individuato come un fracassone, urlatore, chiassoso da impedire ad altri di dormire, o peggio di pensare.
NESSUN DORMA: chiarisciti, sii piu esplicito, più chiaro. Celarsi nelle romanze pucciniane, comporta i suoi i rischi: qualcun'altro, emulandoti, può firmarsi GAZZONE LADRO, e con le deformazioni linguistiche, che van di moda, "gazzone" si potrebbe trasformare in qulcos'altro.

05/09/2008 21:41 Nessun Dorma

Questi ferrovieri hanno violato le norme contrattuali, quindi, è giusto che siano stati licenziati.
I sindacati dimostrano ancora una volta di essere una piaga di nessuna utilità, anzi, danneggiano tutti i lavoratori onesti.

Il compito di un sindacato dovrebbe essere quello di difendere chi si comporta bene, non chi fa il furbo!!!

Poi vi chiedete perchè ci hanno fregati tutti con tutte le nuove norme contrattuali della legge Biagi.

Alla fine le aziende si devono tutelare e lo fanno non assumendo nessuno a tempo indeterminato, proprio per evitare fatti come questo, dove i sindacati difendono chi è in torto marcio.

Alla fine vedrete che saranno riassunti e i poveri lavoratori assunti con forme "flessibili" se lo prenderanno ancora una volta in quel posto, perchè saranno sempre meno quelli assunti a tempo indeterminato.

Grazie sindacati, siete complici nella rovina degli italiani onesti.

05/09/2008 21:12 gianka, genova.

Come è possibile che siano già andati in tribunale ? io per un provvedimento analogo subito in data 20 - 12- 07 impugnato con procedura d urgenza a tuttoggi ancora non ho notizie di quando sarò convocato dal giudice del lavoro....bisogna finire sui giornali per sveltire le procedure ...ed essere di una grande azienda???E proprio uno schifo....anche nelle disavventure si usano criteri scellerati.....e clientelari!!!!!!!! Un lavoratore di una ditta privata ( 130 dipendenti) allibito!!!!!!


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